Emplois à pourvoir dans les services et les établissements culturels, scientifiques et de coopération
<> Médiathécaire

Placé sous l'autorité soit du conseiller de coopération et d'action culturelle soit du directeur de l'établissement culturel, le chargé de mission médiathécaire a en charge la conception, la gestion, l'animation et la direction de la médiathèque (centre de ressources) ainsi que, le cas échéant la coordination du réseau des médiathèques françaises dans le pays. Expert en bibliothéconomie, il a une mission de conseil, d'expertise et de formation des personnels de médiathèque à l'échelle locale ou régionale.
Il assure la mise en place de programmes d'échanges et de formations avec les partenaires locaux. Le candidat doit posséder un diplôme supérieur de bibliothécaire et attester d'une expérience confirmée .Une bonne connaissance des technologies de l'information et de la communication est souhaitable. La connaissance de la langue du pays est un atout supplémentaire.


R001 BENIN (Cotonou)
L'agent, en tant que responsable, aura la charge des trois structures de la médiathèque du centre culturel français (bibliothèque adultes, jeunesse, centre de documentation). Il assurera la gestion des collections et des acquisitions, l’encadrement du personnel de la médiathèque (9 agents), le suivi informatique et participera à l’organisation et à la mise en œuvre de la politique d’animation du centre culturel.
Ce poste convient à bibliothécaire confirmé. Une expérience dans un poste similaire serait appréciée. La mission impose une aptitude à l’encadrement, à la formation du personnel et ainsi que des qualités relationnelles et un sens de l’organisation et du travail en équipe.

R002 BURKINA (Ouagadougou)
Le titulaire du poste a pour mission la gestion et le fonctionnement de l'ensemble des services de la médiathèque-centre de ressources du centre culturel de Ouagadougou. Il assure la promotion du centre de ressources sur la France contemporaine. Il est en charge de la commandes des livres et des CD. Il anime des conférences de présentation d'ouvrages et des sessions pour jeune public scolaire et universitaire. Il assure également la formation au sein du centre, des stagiaires extérieurs.
Le candidat possédera des compétences en bibliothéconomie et informatique documentaire. Il aura une bonne connaissance des NTIC et des logiciels de gestion des bibliothèques.

R003 CAMEROUN (Douala)
L'agent dirigera la médiathèque du centre culturel français de Douala en étroite collaboration avec le directeur de l’établissement. En accord avec celui-ci, il impulsera la politique culturelle de la médiathèque et en assurera le suivi et la promotion. Ce médiathécaire s’attachera par ailleurs à dynamiser et à développer la politique du livre du centre et à promouvoir l’utilisation des nouveaux supports médiatiques. Il assurera la formation professionnelle du personnel local du centre. Il veillera à mettre en place une politique d'animation en faveur du livre. Il devra s'impliquer dans l'initiative "REBIFAC" de la mise en réseau des bibliothèques des établissements culturels de la sous-région.
Le candidat devra posséder des compétences en bibliothéconomie, dans les domaines culturel et administratif, maîtriser l’outil informatique (word, navigateur internet, logiciel professionnel de bibliothéconomie). Des connaissances en comptabilité et des NTIC sont nécessaires.

R004 CAMEROUN (Yaoundé)
Le candidat à ce poste dirigera la médiathèque du centre culturel français François Villon de Yaoundé en étroite collaboration avec la directrice de l’établissement. En accord avec elle, il impulsera la politique culturelle de la médiathèque et en assurera le suivi et la promotion. Ce médiathécaire s’attachera par ailleurs à dynamiser et à développer la politique du livre du centre et à promouvoir l’utilisation des nouveaux supports médiatiques. Détenteur de compétences en bibliothéconomie et dans les domaines culturel et administratif, cet agent devra maîtriser l’outil informatique (word, navigateur internet, logiciel professionnel de bibliothéconomie) et la comptabilité de base.
Il aura également la responsabilité de la gestion d’un Centre de Ressources sur la France contemporaine implanté dans l’établissement, ce qui exigera de sa part une bonne maîtrise de la pratique des NTIC. Il devra enfin s’impliquer dans l’initiative "REBIFAC" de la mise en réseau des bibliothèques des établissements culturels de la sous-région.
Cet agent devra justifier de compétences reconnues de documentaliste ou de bibliothécaire.

R005 ESPAGNE (Valence)
Le responsable de la médiathèque-centre de ressources de l'institut français de Valence assurera la gestion d'une médiathèque entièrement rénovée. Outre les fonctions classiques dévolues à un médiathécaire (suivi du budget, gestion des acquisitions, traitement indexation et catalogage -logiciel Agate-, accueil du public, renseignements, recherche et communication des documents et des informations sur la France contemporaine, mise en valeur des collections), l'agent aura en charge le développement d'un fonds audiovisuel, la création et mise à jour du site web et la mise en place d'un secteur jeunesse. Il sera également associé aux activités culturelles et linguistiques et devra soutenir une politique d'animation afin de participer au rayonnement de l'institut.
Le poste demande une très bonne connaissance bibliothéconomique, et une parfaite maîtrise de l'outil informatique et des nouvelles technologies, un esprit d'initiative et une capacité de polyvalence dans les tâches. Une bonne connaissance de l'espagnol est souhaitable.

R006 MALI (Bamako)
Sous l'autorité du directeur de l'établissement, l'agent a pour mission la gestion et le fonctionnement des services de la médiathèque. Il développera un centre d'information sur la France contemporaine en relais avec le bureau d'information sur les études en France et établira des liens professionnels avec les institutions locales dans les domaines culturels, éducatifs, universitaires, éditoriaux, de la lecture publique et de la coopération documentaire. Il mènera également des actions de formation du personnel local en liaison avec le département et participera à des missions de conseil et d’expertise dans le cadre de projets de coopération. Il aura également en charge l'organisation d'événements culturels.
Outre une formation supérieure en documentation et/ou en bibliothéconomie, le candidat devra posséder une solide maîtrise des outils informatiques et multimédia. Une bonne connaissance des réalités africaines serait un plus.

R007 MAROC (Rabat)
Sous l’égide du conseiller de coopération et d’action culturelle, au sein du service du conseiller adjoint chargé de la coopération culturelle et de la coordination des établissements culturels, le responsable de la coordination des médiathèques contribue à l’animation du réseau des 10 médiathèques-centres d’information des instituts et Alliance au Maroc en relation étroite avec les directeurs de ces établissements. Il apporte son soutien à la réalisation des orientations communes dans le cadre de la politique mise en œuvre par le poste. Il veille à assurer le meilleur fonctionnement des médiathèques dans un souci de cohérence et d’efficacité au bénéfice de tout le réseau et dans le souci d’un professionnalisme renforcé des bibliothécaires. Il veille aussi à valoriser le rôle de centre d’information sur la France contemporaine de chacune des médiathèques. Ce professionnel des bibliothèques apportera son aide, en association avec le responsable du bureau du livre du SCAC, pour le suivi de la réalisation d’un important projet FSP "Appui à la lecture publique au Maroc" (de 3 millions d’euros). Cet agent possédera une bonne connaissance des logiciels de gestion des médiathèques et du réseau culturel français à l'étranger. Une expérience préalable est souhaitable.

R008 PORTUGAL (Lisbonne)
Sous l’autorité de l’attaché culturel et du conseiller de coopération et d'action culturelle, directeur de l'institut, l'agent devra assurer la direction de la médiathèque-centre d’information de l’institut franco-portugais de Lisbonne. A ce titre, il sera chargé de l'animation de la médiathèque et de la gestion du fonds documentaire ainsi que du suivi budgétaire et administratif. Il devra participer à l’élaboration de la politique du livre menée par l’ambassade et apporter un appui en expertise et en coordination auprès des médiathèques de l’institut français de Porto et des Alliances françaises de Faro, Braga et de Coimbra.
L'agent aura l'expérience d'une direction de médiathèque, possédera des qualités d'écoute et de dialogue et aura le goût du travail en équipe. Une bonne maîtrise de l'outil informatique et technologies de l'information et de la communication est souhaitable. Celle du portugais est utile.

R009 RUSSIE (Moscou)
L'agent est responsable de la médiathèque-centre d'information sur la France contemporaine. Il a en charge la gestion des acquisitions, le catalogage des documents ainsi que le suivi de la formation du personnel en bibliothéconomique et documentaire. Il assure la coordination des médiathèques du centre culturel français de Moscou, de l'institut français de Saint Petersbourg et du bureau du livre du Service de coopération et d'action culturelle. Il a également une mission de conseil, d'expertise et de formation dans ses relations avec les établissements culturels français des pays de la zone. Il veille à entretenir des relations avec les bibliothèques russes (stage de bibliothécaires).
Ce poste convient à un agent possédant des connaissances en bibliothéconomie et sachant parler russe.

R010 TCHAD (N'Djaména)
L'agent sera responsable de la médiathèque du centre culturel. Il assurera la gestion des collections et des acquisitions, l’encadrement du personnel de la médiathèque, le suivi informatique et participera à l’organisation et à la mise en œuvre de la politique d’animation du centre culturel.
Ce poste convient à bibliothécaire confirmé. Une expérience dans un poste similaire serait appréciée. La mission impose une aptitude à l’encadrement, à la formation du personnel et ainsi que des qualités relationnelles et un sens de l’organisation et du travail en équipe. La connaissance du milieu africain serait appréciée.